Como todos los años, CiberC realizó su Kick Off, este año, la agenda se dividió en dos semanas, iniciando el miércoles 22 hasta el viernes 24 de febrero. La segunda semana empezó el 01 de marzo hasta el 03 de marzo día del cierre de la actividad. Que contó con la participación de un alto porcentaje de colaboradores para discutir las acciones y compromisos de cada una de las áreas con el propósito de cumplir los objetivos del nuevo año.
Recordemos que el año pasado el lema fue la Transformación. Este año, la consigna que dirigirá nuestros esfuerzos en todas las áreas de la empresa es MEDICIÓN. Las métricas son parte importante de la estrategia; el hábito de medir y monitorear nuestras acciones nos ayuda a definir qué queremos y medir el progreso hacia las metas trazadas, nos permite identificar si estamos mejorando y corregir lo que no está funcionando. Además, nos ayuda a definir las prioridades de la organización, dar focos y objetivos específicos a cada miembro del equipo. Lo que no se mide, no se gestiona.
Lista algunos de los objetivos promotores de este evento:
- Promover la confianza mutua en las relaciones profesionales e integrar las diferentes áreas.
- Reforzar el liderazgo de los miembros de nuestro equipo.
- Permitir alinear la relación y las sinergias entre las diferentes áreas, en pro de entregar mejores resultados.
- Motivar al equipo, porque sus miembros están involucrados directamente, y no se están limitando a «cumplir órdenes».
- Conocer a los miembros y roles del equipo que trabajan en la organización, mientras que la organización lo puede aprovechar como credenciales que garanticen un resultado satisfactorio. Así también se conocen los diferentes roles del equipo.
- Crear las matrices de objetivos económicos, estratégicos y análisis del contexto de la organización.
- Asegurar una línea base.
El Kick Off FY 23 no solo nos reúne para exponer y organizar las estrategias de la compañía para mejorar y alcanzar las metas para este período, sino que, también es un espacio para fomentar el compañerismo y trabajo en equipo, por esto quisimos cerrar compartiendo un momento de esparcimiento con nuestros compañeros en cada oficina. De esta manera para la clausura de la actividad compartimos un refrigerio con el equipo y se entregó un detalle en forma de taza a cada compañero, esta taza lleva impresa lo que llamamos el “Tablero de visión de CiberC”, en el cual se plasman todas las consignas que hemos trabajado cada año en cada uno de los Kick Off´s. Esta fue una excelente manera de agradecer a todos por su arduo trabajo y dedicación durante todo el año 2022 y recordarles que somos un equipo consolidado, con metas y propósitos en común, para el crecimiento de CiberC, y que este año 2023 mediremos y celebraremos nuestro éxito en los mercados donde operamos.
Deja una respuesta